疑問点と不安にお答えする分かりやすい説明
Q&A
更なる成長と発展を続け、地域医療の充実に貢献するため、正社員やパートの看護師や作業療法士などを随時求人しております。さくら市をはじめ、宇都宮市や矢板市などの近隣町村のご自宅にお伺いする在宅看護事業を展開しております。ご利用者様だけでなく、スタッフ自身も笑顔になれるアットホームな環境づくりと健全な勤務体系の整備に力を注いでおりますので、働きやすい環境での訪問看護をご希望の際は奮ってご応募ください。事前に気になる質問事項についてはまとめてご案内しております。
採用に関しての質問
FAQ
- 求人応募に年齢や性別の制限はありますか？
- 特にありません。年齢層も幅広く、男女ともに活躍しています。
- 採用にあたっては、どのようなところを重視されますか？
- 人柄やコミュニケーション能力を重視いたします。
利用者様を思う気持ちが最も重要だと考えています。
- 未経験でも応募できますか？
- もちろん未経験でも応募できます。業界未経験で意欲があれば大歓迎です。
また入社してからの教育に力を入れており、訪問看護の経験がない方でもしっかりとサポートいたします。
- 交通費は支給されますか？
- はい、当社規定により支給させて頂きます。就業前に規定などのご説明もいたしますので、ご安心ください。
- 利用者様の急変などの対応はどうしていますか？
- メールやFAXで主治医と連携しています。急変の際は往診対応もしくは救急車での搬送対応となります。
安心して働ける環境で在宅医療の充実を一緒に目指しませんか。訪問看護ステーションcocoaでは、ご利用者様のご自宅に訪問し、リハビリや看護、身体介護などを行うスタッフを募集しております。施設内での介護や看護とは異なり、それぞれのご自宅にあるものを活用しながら柔軟にサービスを提供する実力が必要になるため、主に職務経験者を採用いたします。熱意を持って働ける方であれば、将来的に独立を考えている方も大歓迎です。共に地域医療の発展と多くの方々の暮らしをサポートできる人材をお待ちしております。
サービスの質は、働くスタッフの意識と技術、心身の健康状態などで変わります。ご利用者様やそのご家族様と温かなコミュニケーションを取ったり、他業種間で密な連携を取り合ったりすることで、より上質なサービスを実現しやすいように、メリハリを付けて働ける環境づくりに力を注いでおります。完全土日祝休みで残業もなく、安定して働ける体制を整えております。また、交通費支給や制服貸与なども行います。事前に気になる労働条件や福利厚生などは事前にQ&A形式でまとめておりますので、ぜひご参照ください。
